𝐄𝐋 π€π˜π”ππ“π€πŒπˆπ„ππ“πŽ 𝐃𝐄 π‚πŽπ‘π“π„π‚πŽππ‚π„ππ‚πˆΓ“π 𝐘 π‹πˆππ„π€ 𝐕𝐄𝐑𝐃𝐄 𝐀𝐏𝐑𝐔𝐄𝐁𝐀𝐍 𝐒𝐔𝐒 π‘π„π‹π€π‚πˆπŽππ„π’ 𝐃𝐄 ππ”π„π’π“πŽS 𝐃𝐄 π“π‘π€ππ€π‰πŽ. β˜‘οΈπŸ’πŸ–‡οΈ

Desde el Ayuntamiento informamos que la plantilla tanto del Ayuntamiento como de LΓ­nea Verde EMRC, estΓ‘ desde enero de 2026 integrada en estas RPT aprobadas en pleno municipal y que traerΓ‘n consigo:

– Grupos y niveles ajustados

– Organigrama actual

– Establecimiento de funciones de cada puesto laboral

– ReorganizaciΓ³n de plantilla

– Posibilidad de mejoras-

Etc

Es una herramienta que complementa al convenio laboral aprobado estos aΓ±os y que supone una mejora en general para la plantilla. Se consigue asΓ­ que las personas πŸ‘₯ que estΓ©n vinculadas al Ayuntamiento o LΓ­nea Verde EMRC avancen en sus derechos y obligaciones con una hoja de ruta marcada.Gracias a toda la plantilla, a la representaciΓ³n sindical, sindicatos y personal relacionado que lo ha hecho posible.


𝐄𝐋 π€π˜π”ππ“π€πŒπˆπ„ππ“πŽ 𝐃𝐄 π‚πŽπ‘π“π„π‚πŽππ‚π„ππ‚πˆΓ“π 𝐘 π‹πˆππ„π€ 𝐕𝐄𝐑𝐃𝐄 𝐀𝐏𝐑𝐔𝐄𝐁𝐀𝐍 𝐒𝐔𝐒 π‘π„π‹π€π‚πˆπŽππ„π’ 𝐃𝐄 ππ”π„π’π“πŽS 𝐃𝐄 π“π‘π€ππ€π‰πŽ. β˜‘οΈπŸ’πŸ–‡οΈ

𝐄𝐋 π€π˜π”ππ“π€πŒπˆπ„ππ“πŽ 𝐃𝐄 π‚πŽπ‘π“π„π‚πŽππ‚π„ππ‚πˆΓ“π 𝐘 π‹πˆππ„π€ 𝐕𝐄𝐑𝐃𝐄 𝐀𝐏𝐑𝐔𝐄𝐁𝐀𝐍 𝐒𝐔𝐒 π‘π„π‹π€π‚πˆπŽππ„π’ 𝐃𝐄 ππ”π„π’π“πŽS 𝐃𝐄 π“π‘π€ππ€π‰πŽ. β˜‘οΈπŸ’πŸ–‡οΈ